۱) درکارگاه‌هایی که طبیعت آن‌ها جنبه مستمر دارد، درصورتی که مدتی در قرارداد ذکر نشود، ……………. تلقی می‌گردد.

۲) در مواردی که قرارداد کار کتبی باشد، قرارداد در چند نسخه تنظیم می‌گردد؟

۳) مطالبات کارگر جزو دیون ممتازه بوده و کارفرمایان موظف می‌باشند بدهی ……… به کارگران را برابر رأی مراجع قانونی ازمحل مطالبات پیمانکار از جمله ……………. پرداخت نمایند.

۴) قرارداد کارگرانی که مطابق قانون کار از مرخصی تحصیلی و یا دیگر مرخصی‌های بدون حقوق یا مزد استفاده می‌نمایند، درطول مرخصی به مدت چندسال به حال تعلیق درمی‌آید؟

۵) کارگر از لحاظ دریافت حقوق یا مستمری‌های ناشی از …………………. بیماری، بازنشستگی، بیکاری، تعلیق، از کار افتادگی کلی و جزئی و یا …………………… و شرایط مربوط به آن‌ها تابع قانون تاٌمین اجتماعی خواهد بود.

۶) چنانکه خاتمه قرارداد کار به لحاظ از کار افتادگی و یا بازنشستگی کارگر باشد، کارفرما باید به چه میزان حق سنوات به کارگر پرداخت نماید؟

۷) داوطلبان استخدام درشرکت، علاوه بر داشتن دانش لازم درزمینه شغل مورد تقاضا، بایستی دارای:

۸) افرادی که به مشاغلی ازقبیل انبارداری، صندوقداری و غیره که دارای ابواب جمعی می‌باشد، منصوب می‌شوند، می‌بایست به میزان ………………………. و نوع کاری که به آنان مرجوع می‌شود، باتعیین هیئت مدیره وجوه ضمان، وثیقه ملکی و یا تضمین معتبر بسپارند.

۹) مزایای رفاهی و انگیزه‌هایی ازقبیل کمک هزینه مسکن، ……………..، پاداش افزایش تولید و سود سالانه جزو مزد ثابت و مزد مبنا محسوب نمی‌شود.

۱۰) ماموریت به موردی اطلاق می‌شود که کارگر برای انجام کار، حداقل ……………. کیلومتر از محل کارگاه اصلی دور شود و ناگزیر باشد که حداقل یک شب درمحل ماموریت توقف نماید.

۱۱) مرخصی استحقاقی سالانه کارگران، با استفاده از مزد و احتساب چهار روز جمعه، چند روز می‌باشد؟

۱۲) کارگران درصورت فوت همسر، پدر، مادر، فرزندان و ازدواج دائم حق برخورداری از چند روز مرخصی را دارند؟

۱۳) مدت اعتبار پروانه کار موقت اتباع خارجی چند ماه است؟

۱۴) کارفرمایان مکلفند قبل از اقدام به عقد هرگونه قراردادی که موجب استخدام کارشناسان بیگانه می‌شود، نظر …………… را درمورد امکان اجازه اشتغال تبعه بیگانه استعلام نمایند.

۱۵) تعداد اعضای تشخیص در قانون کار چند نفر می‌باشد؟

۱۶) جلسات شورای عالی کار با حضور ……… از اعضا رسمیت می‌یابد و تصمیمات آن با اکثریت آراء معتبر خواهد بود.

۱۷) بازماندگان واجد شرایط متوفی که استحقاق دریافت مستمری را خواهند داشت، عبارتند از:

۱۸) کلیه کارفرمایان مکلفند حق بیمه کارگران شاغل خود را تاپایان آخرین ………. به سازمان تامین اجتماعی پرداخت نمایند.

۱۹) جرائم تاخیر در پرداخت حق بیمه کارگران، طبق ………… قانون تامین اجتماعی، ازطریق صدور اجرائیه وصول خواهد شد.

۲۰) میزان مستمری پرداختی به همسر و هر یک از فرزندان متوفی، به ترتیب چند درصد آخرین حقوق دریافتی متوفی می‌باشد؟